在全面推进党风廉政建设和反腐败斗争的征程中，公司积极探索创新，通过“三个聚焦”全面部署党风廉政建设工作，推动公司党风廉政建设工作再上新台阶，为营造风清气正的政治生态提供坚实保障。

聚焦组织领导，提高廉政“续航力”。在廉政建设中，公司始终将组织领导置于核心地位，为廉政工作把稳方向，引领公司迈向风清气正的发展道路。定期召开廉政专题会议、领导班子带头讲廉政党课等，深入研究廉政建设的形势和任务，制定具有前瞻性和针对性的廉政策略。通过制定严格的规章制度，确保所有员工并都能在公平、公正的环境中工作。通过明确各层级领导的廉政责任，构建起严密的责任体系，确保廉政工作层层落实、人人有责。各级领导以身作则，带头遵守廉洁自律的各项规定，为员工树立清正廉洁的榜样。建立有效的监督机制，通过财务透明、决策公开和责任追究等措施，对权力运行进行制约和监督，及时发现和纠正不正之风，防止腐败现象的发生。

      聚焦宣传载体，注重教育“引导力”。通过各种渠道和方式，积极营造学习廉洁、倡导廉洁的良好氛围。线上聚焦党规党纪开展宣传，在微信公众号发布学习《条例》知识问答等推文，做到将廉政教育创新化、固定化与常态化。充分利用网站，定期发布廉政动态、政策解读、典型案例分析等丰富内容，使员工能够及时了解廉政工作的最新资讯。线下积极打造公司廉洁文化墙阵地，以文字、图片等方式，打造集教育性、警示性和实用性于一体的廉政教育新阵地。邀请专家学者前来授课，深入浅出地讲解廉政法规、职业道德等方面的知识，提升员工的廉政意识和法律素养。此外，还组织员工观看廉政教育影片，通过真实的案例和感人的故事，引发员工对廉洁的深入思考。
      聚焦学思践悟，增强反腐“免疫力”。依托集团公司警示教育资源，组织党员干部职工前往廉政教育基地，集中学习观看党和国家领导人关于党风廉政建设和反腐败工作的重要论述、集团公司廉政建设成果、反腐败警示教育片等。通过现场集中学习观看的形式，让公司党员干部职工深切感受到违规违纪、贪污腐败带来的恶果，引导党员干部切实增强严守政治纪律和政治规矩的紧迫感、警惕性。召开2024年党风廉政建设暨警示教育会议，传达公司《2024年党风廉政建设工作要点》及新修订《中国共产党纪律处分条例》，各支部书记、车间部室负责人签订《2024年党风廉政建设责任书》，推动党员干部认真履行全面从严治党主体责任，确保党风廉政建设和反腐败工作落到实处。